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Recrutez les meilleurs candidats et parlez de votre marque à une audience stratégique.

 

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Touchez et recrutez le bon candidat

Vous avez un projet de recrutement spécifique ? Utilisez la publicité et touchez les meilleurs candidats !

Nous déployons pour vous des campagnes sur-mesure afin de toucher tous les candidats, actifs comme passifs.

Contacter un Moover

Des candidats ciblé·e·s

Obtenez des candidatures 100% qualifiées et engagées, et touchez tous les candidats, même passifs.

Et la création graphique ?

Pas de panique ! Les supports de communication publicitaires sont inclus et seront produits par nos experts en interne.

Des candidats qualifié·e·s

Recrutez des candidats rencontrés, évalués et testés par nos recruteurs.

De nouveaux canaux

Démarquez-vous en allant chercher vos futurs talents sur d’autres canaux, et parlez de votre marque.

Obtenez une short-list de candidats qualifiés et engagés

Nous constituons des audiences correspondant précisément à votre besoin (expérience, compétences…).

Nous définissons ensemble des contenus à partager aux candidats (liens, vidéos, profils, articles…).

Notre solution est caractérisée par un chatbot qui présente votre poste, votre société et son environnement avec du contenu exclusif.

Nous rencontrons et testons les candidats pour vous assurer de l’adéquation des profils avec votre offre.

En résumé

  • Des audiences ciblées en fonction de vos critères (démographiques, géographiques, expérience, diplômes etc.)
  • Des campagnes déployées sur différents canaux pour toucher les meilleurs candidats (Facebook, Instagram, Google, Linkedin…)
  • Entre 1 et 5 candidats présentés par poste
  • Des Insights sur votre campagne, afin de comprendre comment le marché candidat réagit à votre offre
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En résumé

  • Des audiences ciblées en fonction de vos critères (démographiques, géographiques, expérience, diplômes etc.)
  • Des campagnes déployées sur différents canaux pour toucher les meilleurs candidats (Facebook, Instagram, Google, Linkedin…)
  • Entre 1 et 5 candidats présentés par poste
  • Des Insights sur votre campagne, afin de comprendre comment le marché candidat réagit à votre offre
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Comment ça marche ?

Votre sourcing en 6 étapes.

Ou consulter vos candidatures ?

Vos candidatures pré-qualifiées seront disponibles au choix, sur :

Notre plateforme Community

Nous avons développé notre propre plateforme « Community » afin de vous offrir la possibilité de suivre les campagnes, recevoir vos candidatures, et même prendre directement rendez-vous avec les candidats selectionnés.

Votre plateforme ATS

Notre solution est compatible avec toutes les plateformes ATS du marché. Ainsi, vous pourrez recevoir directement les candidatures au sein de votre outil de gestion.

L’avis de nos clients

« Nous avons contacté Smart Moov pour nous accompagner sur le recrutement d’un profil bien spécifique, celui d’un UX / UI Designer. En déployant une campagne publicitaire personnalisée, Smart Moov nous a permis d’attirer, en quelques jours seulement, plusieurs beaux profils. Nous sommes ravis d’avoir finalisé ce recrutement. Merci à l’équipe de Smart Moov, pour la qualité de leur accompagnement, leur engagement, leur professionnalisme… et leur bonne humeur constante ! »

Edwige Garaffa, People Operations Manager

Merci de l’intérêt que vous portez à Smart Moov !

N’hésitez pas à nous contacter, nos experts se feront un plaisir de vous répondre.

Contactez nous

Merci d'avoir rempli le formulaire il est temps pour les Moovers de prendre contact avec vous très prochainement !
Oups j'ai l'impression qu'il y a un problème quelque part...Si le problème persiste, raffraichissez la page et nous vous recontacterons par la suite !

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